Pidiem est une entreprise spécialisée dans les solutions d'impression et de gestion documentaire, offrant des services personnalisés pour optimiser les flux de travail documentaires des entreprises. Grâce à une expertise approfondie et à l'utilisation de technologies avancées, Pidiem aide ses clients à améliorer leur efficacité opérationnelle et à réduire leurs coûts. Les points clés de leur offre incluent :

Solutions d'impression : Propose une gamme complète de solutions d'impression, de la simple imprimante de bureau aux systèmes multifonctions avancés, adaptées aux besoins spécifiques de chaque entreprise.
Gestion documentaire : Offre des solutions de gestion documentaire qui permettent de numériser, d'organiser et de sécuriser les documents, facilitant l'accès et le partage d'informations au sein de l'organisation.
Services managés d'impression : Fournit des services managés d'impression (MPS) pour gérer de manière proactive l'ensemble du parc d'impression, optimisant ainsi la performance et réduisant les dépenses liées à l'impression.
Sécurité des documents : Intègre des fonctionnalités avancées de sécurité pour protéger les informations sensibles et assurer la conformité aux normes de protection des données.
Conseil et accompagnement : Propose un accompagnement personnalisé, depuis l'analyse des besoins jusqu'à l'implémentation des solutions, en passant par le suivi et l'optimisation continue des systèmes mis en place.
Durabilité environnementale : S'engage en faveur de la durabilité en proposant des solutions éco-responsables qui contribuent à réduire l'empreinte écologique des activités d'impression et de gestion documentaire.
Pidiem se distingue par son approche centrée sur le client et son engagement à fournir des solutions innovantes et sur mesure en matière d'impression et de gestion documentaire, permettant aux entreprises de toutes tailles de gagner en productivité tout en assurant la sécurité et la durabilité de leurs opérations documentaires.

Pidiem

Babilou, Entreprise à mission, fait partie de Babilou Family, un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance. Babilou est présent dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.
Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité.


Babilou

Vendredi, c’est la start-up sociale qui permet à chacune et chacun de changer le monde sans changer de travail. 

Grâce à notre plateforme d'engagement citoyen, nous permettons aux entreprises de mobiliser simplement leurs équipes pour le bien commun, en cohérence avec leur raison d'être et leurs enjeux.

Vendredi

La lutte contre le changement climatique est le plus grand défi du siècle et les entreprises ont un rôle central à jouer. Toutes les entreprises, petites et grandes.

C'est pour cela que nous avons créé Sami. Grâce à un logiciel en ligne puissant, flexible et pédagogique, couplé à un accompagnement humain premium dispensé par nos consultants internes et partenaires, nous souhaitons accélérer la décarbonation de toutes les entreprises.

Notre offre flexible est adapté au secteur d'activité et au niveau de maturité de chaque entreprise pour l'aider dans sa politique environnementale.

=> Plateforme climat 360° pour gérer la comptabilité carbone, l'impact de ses produits (ACV), le plan de réduction d'émissions et ses objectifs, ses émissions évitées et sa communication climat. La plateforme peut être utilisée en autonomie ou assistée d'un.e consultant.e.

=> Prestations de conseil avec tous les outils nécessaires à la transition des entreprises : Bilan Carbone (R), GHG Protocol, Diag Décarbon'action, Plan climat et trajectoire SBT, ACV et éco-conception (Diag Eco-conception), Affichage environnemental, ACT Pas à Pas, etc.

En novembre 2023, nous lançons Sami Academy, notre offre de formation aux enjeux climat en entreprise !

Sami

AFNOR est un groupe international organisé autour de quatre domaines d'expertise : la normalisation, la certification, l'édition et la formation. Notre mission de normalisation sert l'intérêt général ; nos trois autres activités sont menées dans le domaine concurrentiel.

Près de 77 000 clients dans 100 pays nous font confiance. Qualité, sécurité, environnement, RSE, énergie... Vos sujets sont nos normes ! Suivez nos actualités sur cette page !

AFNOR Group

EcoVadis est une entreprise axée sur une mission dont le but est de fournir les évaluations de durabilité commerciale les plus fiables au monde.

Des entreprises de toutes tailles font confiance à l'intelligence experte d'EcoVadis et à ses évaluations fondées sur des preuves pour surveiller et améliorer les performances en matière de durabilité de leur entreprise et de leurs partenaires commerciaux.

Ses tableaux de bord d'évaluation, ses références, ses outils d'action contre le carbone et ses informations guident un parcours d'amélioration des pratiques environnementales, sociales et éthiques dans 200 catégories industrielles et 175 pays.

EcoVadis

Club Med est reconnu pour ses séjours tout compris haut de gamme, offrant une expérience de vacances unique dans des destinations exotiques à travers le monde. Spécialiste des vacances de luxe et familiales, Club Med propose une gamme variée d'options de séjour dans des resorts situés dans des lieux paradisiaques. Les aspects clés de leur offre incluent :

Séjours tout compris : Propose des formules tout compris couvrant l'hébergement, la restauration gastronomique, les boissons, les activités sportives et de loisirs, ainsi que l'encadrement pour enfants et adolescents.
Destinations de rêve : Offre un choix de destinations dans des cadres idylliques, des plages de sable blanc des Caraïbes aux pistes enneigées des Alpes.
Activités pour tous : Une large sélection d'activités est proposée pour répondre aux attentes de chaque membre de la famille, incluant des sports nautiques, des aventures en montagne, des programmes de bien-être et des clubs enfants de différents âges.
Hébergements de luxe : Les hébergements varient des chambres élégantes aux villas et chalets exclusifs, offrant confort et intimité dans un cadre somptueux.
Expérience gastronomique : Les restaurants du Club Med proposent une cuisine raffinée et variée, élaborée par des chefs de talent, avec des options adaptées à tous les régimes alimentaires.
Encadrement professionnel : Le personnel du Club Med, connu sous le nom de G.Os (Gentils Organisateurs), est dédié à rendre le séjour des vacanciers inoubliable, grâce à leur expertise et leur passion pour le service.
Club Med se distingue par son concept de vacances tout compris premium, en offrant des séjours sans souci où luxe, détente et aventures se rencontrent, dans les plus belles destinations du monde.

Club Med

Châteauform‘ c‘est la convivialité, la flexibilité, la générosité, la gentillesse, la simplicité et la douceur incarnées par ses 1700 talents au quotidien auprès de ses clients. Le groupe français créé en 1996 est une entreprise humaniste, mettant les talents et l’humain au centre de toutes ses préoccupations et gérée par les valeurs plutôt que par les règles. En proposant une collection de 70 sites dans 7 pays d‘Europe, Châteauform‘ répond à tous les projets de séminaires, événements et formations. Avec l’expérience Châteauform’@Home, le groupe est aussi présent au cœur des entreprises en apportant son savoir-être et savoir-faire pour le bien-être au travail et le bonheur des collaborateurs.

Châteauform'

- Signature électronique (eSignature) : Permet de signer des documents électroniquement sur divers appareils, offrant une expérience utilisateur intuitive.
- Gestion du cycle de vie des contrats (CLM) : Automatisation complète du cycle de vie des contrats, depuis la génération jusqu'à la gestion et l'archivage.
- Intégrations nombreuses : Compatibilité avec plus de 400 applications d'entreprise et API pour une intégration personnalisée.
- Identification des signataires : Méthodes avancées d'identification pour renforcer la sécurité et la conformité des signatures.
- Notarisation à distance (DocuSign Notary) : Envoie, signe et notarise des documents à distance, simplifiant les processus légaux.
- Paiements intégrés (DocuSign Payments) : Combinaison de la signature et du paiement dans un seul processus.
- Normes de signatures élevées : Support des signatures numériques pour des cas d'usage réglementés, notamment eIDAS dans l'UE.
- Analyse de contrats par IA (DocuSign Insight) : Utilisation de l'intelligence artificielle pour une analyse rapide et approfondie des contrats.

Facteurs différenciants :

- La polyvalence de la plateforme en termes d'intégration et de personnalisation.
- Des fonctions avancées comme la notarisation à distance et l'analyse de contrats par IA.

DocuSign

Every company has a mission. What's ours? To empower every person and every organization to achieve more. We believe technology can and should be a force for good and that meaningful innovation contributes to a brighter world in the future and today. Our culture doesn’t just encourage curiosity; it embraces it. Each day we make progress together by showing up as our authentic selves. We show up with a learn-it-all mentality. We show up cheering on others, knowing their success doesn't diminish our own. We show up every day open to learning our own biases, changing our behavior, and inviting in differences. When we show up, we achieve more together. 

Microsoft operates in 190 countries and is made up of more than 220,000 passionate employees worldwide.

SharePoint

Microsoft Teams est une plateforme de communication et de collaboration professionnelle développée par Microsoft. Elle permet aux équipes de travailler ensemble, de partager des fichiers, de communiquer par chat, d'organiser des réunions en ligne et de collaborer de manière efficace, le tout au sein d'une seule interface intégrée. C'est un outil populaire pour le travail à distance et la gestion de projets en équipe.






Teams

Simple, polyvalente, sécurisée la carte Kadéos offre le plus large des possibles. Avec son réseau de magasins, de sites e-commerce et plus d’un million d’offres sur notre boutique en ligne, chacun pourra trouver son bonheur. Vous pourrez également découvrir nos chèques cadeaux et boutique en ligne/ boutique cadeaux.  



Kadéos

Swile est la première super-app des employés qui offre une expérience unifiée, personnalisée et moderne qui renforce l’engagement au travail et facilite la gestion de vos déplacements professionnels !

Mais c’est aussi une smart-card qui regroupe tous vos avantages : des titres-resto, des titres-cadeaux pour gâter vos collaborateurs et un avantage mobilité pour réduire votre impact carbone.

Dernière nouvelle en date : nous venons de réunir Swile et Bimpli sous un seul et même drapeau. Pour la petite histoire, Bimpli est un acteur de référence des services et avantages salariés, spécialiste des titres-restaurants, titres cadeau, CESU, cagnotte, et plateforme CSE. Plus de 300 collaborateurs de Bimpli nous rejoignent pour continuer cette folle aventure qui est de réenchanter le quotidien et de favoriser l’épanouissement des salariés dans le monde entier.

En combinant le meilleur de l’approche humaine et de la technologique, Swile et Bimpli entreprennent de porter les mutations actuelles du marché du travail en se positionnant comme leader de la Worktech. Matin, midi et soir, nous avançons vers une vision du monde du travail épanouissante pour tous les collaborateurs !

Swile

Avant de Cliquer est une entreprise spécialisée dans la formation en cybersécurité, offrant des programmes éducatifs conçus pour sensibiliser et équiper les employés et les individus contre les risques liés à la sécurité numérique. Les aspects clés de leur offre incluent :

Programmes de sensibilisation à la cybersécurité : Propose des formations interactives et engageantes pour sensibiliser les utilisateurs aux menaces courantes telles que le phishing, le malware, et les attaques par ransomware.
Simulations d'attaques : Utilise des simulations d'attaques réalistes pour tester et renforcer la vigilance des employés face aux tentatives de hameçonnage et autres techniques d'ingénierie sociale.
Formations personnalisées : Offre des contenus de formation adaptés aux spécificités de chaque entreprise, en fonction de leur secteur d'activité et de leurs besoins spécifiques en matière de sécurité informatique.
Plateforme d'apprentissage en ligne : Met à disposition une plateforme en ligne facile d'accès, permettant aux employés de suivre les formations à leur rythme et selon leur disponibilité.
Mises à jour régulières : Garantit que le contenu de formation est constamment mis à jour pour refléter les dernières menaces et les meilleures pratiques en matière de cybersécurité.
Rapports et suivi : Fournit des outils de reporting et de suivi pour permettre aux entreprises de mesurer l'efficacité des formations et l'évolution de la sensibilisation de leurs équipes.
Avant de Cliquer se distingue par son approche proactive et pratique de la formation en cybersécurité, en aidant les organisations à prévenir les incidents de sécurité en formant leurs employés à reconnaître et à réagir efficacement aux menaces numériques.

Avant De Cliquer

Orsys est un leader dans le domaine de la formation professionnelle, spécialisé dans les technologies de l'information, le management et le développement personnel. Les points clés de leur offre sont :

Large éventail de formations IT : Propose une gamme complète de formations couvrant les dernières technologies et pratiques en informatique, y compris la programmation, la cybersécurité et le cloud.
Cours de management et leadership : Offre des formations pour développer les compétences en management, leadership et gestion de projet.
Développement personnel et compétences soft : Propose des sessions visant à améliorer les compétences interpersonnelles, la communication et la gestion du stress.
Formateurs experts : Les cours sont dispensés par des formateurs qualifiés et expérimentés dans leur domaine.
Formations sur mesure : Fournit des solutions de formation personnalisées pour répondre aux besoins spécifiques des entreprises et des professionnels.
Innovation pédagogique : Utilise des méthodes d'apprentissage innovantes et interactives pour améliorer l'expérience de formation et l'acquisition de compétences.
Orsys se distingue par son expertise et son large catalogue de formations, en fournissant des solutions éducatives de qualité pour les professionnels et les entreprises souhaitant développer leurs compétences et rester à la pointe de l'innovation et des meilleures pratiques.

ORSYS

Pluralsight est une plateforme d'apprentissage en ligne qui propose des cours, des itinéraires d'apprentissage et des évaluations dans le domaine des technologies de l'information et du développement de logiciels. Conçue pour aider les professionnels et les entreprises à rester à la pointe de la technologie, Pluralsight offre des solutions pour l'upskilling et le reskilling. Les points clés de leur offre sont :

Large catalogue de cours : Propose un vaste catalogue de cours couvrant des sujets allant du développement de logiciels, à la cybersécurité, en passant par l'intelligence artificielle et le cloud computing.
Itinéraires d'apprentissage personnalisés : Offre des itinéraires d'apprentissage personnalisés pour guider les utilisateurs à travers leur parcours de formation, en fonction de leurs objectifs de carrière et de leur niveau de compétence.
Évaluations de compétences : Intègre des évaluations pour aider les utilisateurs à identifier leurs forces et leurs besoins en formation, permettant une personnalisation plus poussée de l'apprentissage.
Apprentissage pratique : Propose des exercices pratiques, des laboratoires et des projets pour appliquer les connaissances acquises dans des scénarios réels.
Pour les individus et les entreprises : Offre des plans d'abonnement adaptés tant aux professionnels individuels qu'aux équipes d'entreprise, avec des outils de suivi et de reporting pour les managers.
Experts de l'industrie : Les cours sont créés et enseignés par des experts reconnus dans leur domaine, garantissant un contenu de haute qualité et à jour avec les dernières tendances technologiques.
Pluralsight se distingue par son engagement à fournir un apprentissage en ligne de qualité supérieure dans le domaine des technologies, en aidant les professionnels et les entreprises à acquérir, à développer et à perfectionner les compétences nécessaires pour réussir dans l'économie numérique.


Pluralsight

Notre mission est d'améliorer la vie par l'apprentissage en fournissant un développement de compétences flexible et efficace pour autonomiser les organisations et les individus. Grâce à notre plateforme mondiale de marché, nous mettons à disposition des apprenants, des instructeurs et des entreprises les outils nécessaires pour atteindre leurs objectifs et réaliser leur plein potentiel.

Nous aimons résoudre des problèmes et collaborer, et nous partageons une conviction sérieuse dans le pouvoir de l'apprentissage et de l'enseignement pour changer des vies.

Notre culture favorise l'inclusion et l'appartenance, encourage l'innovation, la créativité, la passion et le travail d'équipe. Nous célébrons également nos réalisations et nous soutenons mutuellement chaque jour.

Plus sur Udemy :

— Nous comptons plus de 62 millions d'apprenants et plus de 830 millions d'inscriptions à des cours sur notre plateforme.
— Plus de 70 000 instructeurs dispensent plus de 210 000 cours dans plus de 75 langues.
— Nous avons plus de 14 400 clients entreprises, et plus de la moitié des entreprises du Fortune 100 sont des clients Udemy Business.
— Les clients Udemy Business ont accès à plus de 22 000 cours, dont plus de 9 000 en anglais.

Udemy Business

Coursera a été lancé en 2012 par deux professeurs d'informatique à Stanford, Andrew Ng et Daphne Koller, avec pour mission de fournir un accès universel à un apprentissage de classe mondiale. Il s'agit désormais de l'une des plus grandes plateformes d'apprentissage en ligne au monde, avec 124 millions d'apprenants inscrits au 31 mars 2023.

Coursera s'associe à plus de 300 partenaires universitaires et industriels de premier plan pour proposer :
- un large catalogue de contenus et de références (notamment des cours, des spécialisations...)
- des certificats professionnels et diplômes de licence et de maîtrise
- des projets guidés

Des institutions du monde entier utilisent Coursera pour perfectionner leurs employés, citoyens et étudiants dans des domaines tels que la science des données, la technologie et les affaires.

Coursera est devenue une société d'utilité publique du Delaware et une B Corp en février 2021.

Coursera

AssessFirst développe une solution de recrutement prédictif qui permet aux entreprises d’anticiper la capacité de leurs candidats et collaborateurs à réussir et à s’épanouir en poste.

La solution d’AssessFirst s’appuie sur l’analyse des données de plus de 1 000 000 de profils, qu’ils soient candidats, employés, recruteurs. 

Aujourd’hui, plus de 3500 entreprises utilisent la solution AssessFirst et peuvent ainsi augmenter leur performance jusqu’à 25%, réduire leurs coûts de recrutement de 20%, tout en diminuant leur turn-over de 50%.

AssessFirst

SmartRecruiters permet le Recrutement sans Limites™ en libérant les équipes d'acquisition de talents des logiciels de suivi des candidatures obsolètes.

La plateforme de nouvelle génération de SmartRecruiters sert de système d'exploitation pour le recrutement pour 4 000 clients tels que Bosch, LinkedIn, Skechers et Visa. 

Les entreprises ayant des besoins de recrutement critiques se tournent vers SmartRecruiters pour bénéficier d'une fonctionnalité de premier plan, d'un support de classe mondiale et d'un écosystème solide d'applications tierces et de prestataires de services.

SmartRecruiters

LinkedIn Recruiter est une plateforme d’embauche complète pour les professionnels du talent qui aide à trouver, à contacter et à gérer les personnes que vous souhaitez faire partie de votre équipe. Vous obtiendrez des informations à jour sur plus de 770 millions de membres, des filtres de recherche avancés et des correspondances recommandées à prioriser en fonction des personnes les plus ouvertes à entendre parler de vous.


LinkedIn Recruiter

Dogfinance est le premier réseau socio-professionnel français spécialisé dans les domaines de la gestion et de la finance avec plus de 500 000 membres.

Dogfinance s'adresse aux professionnels de la finance et leur permet de se créer un réseau, dans le but de faciliter les contacts puis de développer ses relations professionnelles. Les aboutissants de ce réseau sont multiples : échanges d'informations/expériences, mise en relation candidats/recruteurs, acheteurs/vendeur ou encore start-up/investisseurs. Il offre aux membres la possibilité de renseigner un profil détaillé, de publier leur CV en ligne et ainsi, de postuler directement à des annonces.

Pour les entreprises, le site propose des solutions de recrutement et de communication RH. Dogfinance répond aux problématiques RH 2.0 et permet de développer la marque employeur via le réseau social.

D'autre part, les entreprises ont la possibilité de déposer des offres de stage, d'emploi ou bien d'accéder à la Cvthèque. La moyenne chiffrée en terme de candidature est d'une cinquantaine par annonce. 

N'hésitez pas à nous contacter pour utiliser notre solution de recrutement innovante !

Dogfinance

L'espace pour inspirer et développer des carrières exceptionnelles dans les services financiers et la technologie. Nous permettons la mise en relation de candidats qualifiés avec les opportunités offertes par les plus grands employeurs. Nous aidons les candidats à construire leur carrière et les recruteurs à s'engager, à trouver et à embaucher les personnes dont ils ont besoin.

eFinancialCareers

Acteur du marché de l’emploi des cadres, l’Apec accompagne et conseille les cadres tout au long de leur parcours professionnel pour anticiper et préparer leur évolution, ainsi que les jeunes issus de l’enseignement supérieur pour préparer la recherche de leur 1er emploi.

Elle propose aux entreprises des services pour optimiser leurs recrutements et la gestion des compétences internes. Observatoire du marché de l’emploi des cadres, l’Apec apporte analyses et repères sur les grandes tendances.

L’Apec accompagne et conseille les cadres tout au long de leur parcours professionnel

Les cadres, qu’ils soient en veille ou en réflexion, dans une démarche d’évolution ou de mobilité, interne ou externe, trouvent à l’Apec toutes les informations sur le marché, les offres d’emploi cadres, les conseils et les services pour anticiper ou conduire leur évolution ou leur mobilité, entrer en relation avec les entreprises, ou préparer leur recherche d’emploi.

L’Apec conseille et accompagne les jeunes issus de l’enseignement supérieur

Les jeunes issus de l’enseignement supérieur trouvent à l’Apec les conseils et l’accompagnement des consultants pour élaborer et mettre en œuvre leur projet professionnel.

L’Apec conseille les entreprises

L’Apec développe pour les entreprises, quel que soit leur secteur ou leur effectif, un ensemble de services pour diffuser leurs offres d’emploi cadres, optimiser et faciliter leurs recrutements, développer la mobilité et les compétences internes.

L’Apec, observatoire du marché de l’emploi cadre

Observatoire du marché de l’emploi cadre, l’Apec analyse et apporte tous les repères pour suivre et anticiper les évolutions du marché de l’emploi grâce à ses grandes enquêtes annuelles -prévisions de recrutement des entreprises, mobilité des cadres, insertion des jeunes diplômés, salaires, ..

Apec

Monster est une plateforme de recrutement en ligne qui permet aux recruteurs de publier facilement leurs offres d'emploi et aux candidats de trouver le job qui leur convient vraiment.

Avec près de 25 ans d'expérience, nous sommes fiers de connecter tous les jours des milliers de candidats qualifiés avec leurs futurs employeurs.

Trouvez les bons candidats, ou qu’ils soient (sur Monster, le web, les réseaux sociaux) et quelle que soit leur situation (actifs ou passifs) :

- Publication d’offres d’emploi
- Accès CVthèque
- Recrutements personnalisés
- Solutions de marque employeur
- Solutions à la performance
- Conseils et contenus RH, Recrutement et Marque Employeur
- + d’ 1 million de recherches d’emploi par mois

Monster

Power BI est une suite d'outils d'analyse commerciale développée par Microsoft. Elle est conçue pour permettre aux utilisateurs de visualiser leurs données commerciales, de les partager avec des collègues et de prendre des décisions éclairées basées sur des informations en temps réel. 

Power BI

Spendesk est la solution de gestion des dépenses professionnelles qui apporte du contrôle, de la visibilité et de l’automatisation aux équipes finance modernes. Validation des dépenses, émission de cartes virtuelles et physiques, remboursement des notes de frais, paiement des factures fournisseurs : le tout pour la première fois dans une solution unique pour garder la main sur toutes les dépenses. En instaurant des politiques de dépense et en automatisant la réconciliation bancaire, nous permettons aux équipes finance de se concentrer davantage sur leurs missions à plus forte valeur ajoutée.

Spendesk

Planifiez, réservez et contrôlez vos voyages d'affaires en quelques clics.

Nous utilisons la technologie pour prendre en charge les voyageurs d'affaires tout au long de leur voyage, tandis que les responsables peuvent se reposer en toute tranquillité, la gestion des voyages fonctionnant en pilote automatique.

Fairjungle

Société Générale est l’un des premiers groupes européens de services financiers. Basé sur un modèle bancaire diversifié et intégré, le Groupe allie une solidité financière et une expertise éprouvée en matière d’innovation à une stratégie de croissance durable. Engagés dans les transformations positives des sociétés et des économies du monde, Société Générale et ses équipes cherchent jour après jour, avec ses clients, à construire un avenir meilleur et durable grâce à des solutions financières responsables et innovantes.

Active dans l’économie réelle depuis plus de 150 ans, solidement implantée en Europe et connectée au reste du monde, Société Générale compte plus de 117000 collaborateurs dans 66 pays et accompagne quotidiennement 25 millions de clients individuels, les entreprises et les investisseurs institutionnels du monde entier en offrant un large éventail de services de conseil et de solutions financières sur mesure. Le Groupe s’appuie sur trois pôles complémentaires :

- Banque de détail française qui regroupe les marques SG et Boursorama. Chacun offre une gamme complète de services financiers avec des produits omnicanaux à la fine pointe de l’innovation numérique;

- la banque de détail internationale, l’assurance et les services financiers, avec des réseaux en Afrique, en Europe centrale et orientale et des entreprises spécialisées leaders sur leurs marchés 

- Global Banking and Investor Solutions, qui offre une expertise reconnue, des sites internationaux clés et des solutions intégrées.


Esalia

Vous ne nous connaissez pas ? Alors apprenez à nous découvrir !
CPMS est une entreprise innovante et dynamique dans le secteur de la gestion des complémentaires santé. 
Familiale, bien ancrée dans ses valeurs humaines depuis plus de 60 ans, notre développement est important depuis plusieurs années et s’articule surtout autour du digital et de la transformation de l’entreprise.
Nos atouts, notre volonté et notre agilité font de nous un acteur de tout premier plan dans notre secteur d’activité.
Parisien à l’origine, nous avons à cœur de développer des centres de gestion sur le sol français.
Bezannes près de Reims, est le premier et le groupe compte plus de 120 collaborateurs entre ces deux sites. 

Difficile de choisir quelques valeurs fortes quand c’est l’humain qui est au centre mais disons que sur un canot de sauvetage, l’esprit CPMS emmènerait la solidarité, la résilience, l’agilité et la performance.
Conscient que le marché auquel nous nous adressons est en mutation constante notamment avec l’arrivée de nombreux acteurs digitaux, nous sommes à l’écoute de nos clients et donc capable de déployer des solutions parfaitement adaptées à leurs besoins. Nous avons l’ambition d’accompagner nos assurés tout au long de leur vie. 
Notre savoir faire, notre ingéniosité, nos moyens humains et technologiques sont au service des personnes qui nous font confiance afin de leur simplifier la mutuelle santé. 


CPMS

Lucca édite 4 familles de logiciels de gestion pensés pour vos utilisateurs :
- Temps et activités : Timmi (Absences, Temps, Office)
- Talent : Poplee (Socle RH, Entretiens, Engagement)
- Finance : Cleemy (Notes de frais, Achats)
- Paie : Pagga (Rémunération, Bulletins de paie)

Nos solutions sont accessibles à partir d'un simple navigateur web, sans contrainte d'installation, ni de maintenance. L'abonnement aux services Lucca inclut également l'accès à une assistance pour faciliter votre gestion au jour le jour.

Lucca

Cegid Talentsoft est une suite RH complète qui prend en charge votre administration RH, l’acquisition de talents, la gestion des talents et la formation.

Cegid Talentsoft

Les entreprises qui cherchent à embaucher des développeurs talentueux (Parrot, Ubisoft, Warner Bros, Bank of America, etc.) se tournent vers CodinGame pour évaluer les compétences des candidats avant de les embaucher.

Codingame

CoderPad est une plateforme d'entretiens techniques destinée aux dirigeants des équipes de développement. Il permet une lecture rapide et précise des compétences d’un candidat. CoderPad fonctionne comme un IDE pour aider les candidats à partager facilement leurs compétences et vous assurer de comprendre leur fonctionnement. Grâce à des sessions de codage collaboratif et des missions à emporter, CoderPad vous accompagne à chaque étape du processus de recrutement.

CoderPad donne la priorité à l'expérience du développeur. Sa vitesse et sa fiabilité sont inégalées et son interface est intuitive et simple à utiliser. Il vous fournit un canevas pour créer un processus d’entretien personnalisé, propre aux besoins de votre équipe. Parce que chaque équipe est différente et que chaque candidat souhaite en savoir plus sur vous lors du processus de recrutement.

CoderPad vous aide à trouver de meilleurs candidats techniques, plus rapidement. Il offre une expérience inégalée aux intervieweurs et aux candidats. Et à mesure que votre équipe s’agrandit, elle peut facilement évoluer. C'est pourquoi près de 2 000 entreprises dans le monde, dont Netflix, Slack et Snowflake, font confiance à CoderPad.

CoderPad

Welcome to the Jungle est une **plateforme en ligne française** qui se concentre sur les ressources humaines et la gestion de carrière.

Elle propose des **ressources pour les professionnels en quête de nouvelles opportunités professionnelles**, notamment des offres d'emploi, des informations sur les entreprises, des conseils de carrière et des articles sur le monde du travail.

Cette plateforme vise à aider les individus à explorer, comprendre et trouver des emplois qui correspondent à leurs compétences, à leurs valeurs et à leurs aspirations professionnelles.

Elle est connue pour son **approche informative et innovante** en matière de ressources humaines et de carrière.

Welcome to the Jungle

Top 30 ESN & Conseil

IT Link, the first digital services company specialized in Connected Systems. 

For more than 30 years, IT Link has been innovating alongside major players in industry and services.
Our mission is to evolve connected systems in order to optimize and create the products and services for today and tomorrow. 
Our know-how is based on 8 branches of expertises at the heart of connected systems: 
- Sensors and Embedded Intelligence 
- Telecom and IOT 
- Data Intelligence 
- Mobile Applications 
- Safety and Security
- Business Information Systems 
- System Engineering 
- Change Management and new user experiences 

IT Link has 550 employees based in 13 areas in Europe and Canada, a strong technical board, 4 R & D centers and a presence in the Euronext stock market since 1999.

Services B2B

It Link

Meritis

Top 30 Services financiers

Bpifrance, Banque publique d'investissement, accompagne les entreprises, de l'amorçage jusqu'à la cotation en bourse, du crédit aux fonds propres.

Interlocuteur privilégié, Bpifrance propose dans chaque région des solutions de financement ou d’investissement adaptées à chaque étape de la vie des entreprises. 

Banque partenaire des entrepreneurs, Bpifrance les accompagne durablement pour soutenir leur croissance et leur compétitivité. Les équipes sont au cœur des régions, sur l’ensemble du territoire, à travers plus de 50 implantations régionales. 

Services financiers

Bpifrance

French Tech 120

Founded in 2014 by Thibaud Hug de Larauze, Quentin Le Brouster, and Vianney Vaute, Back Market is a global marketplace for premium refurbished electronics. We’re here to help make refurbished tech trustworthy, reliable, and affordable. 

As a certified B-Corp, Back Market’s mission is to do more with what we already have. Because, well, what we already have is pretty great. That’s why all the tech you find on Back Market is better than new — because not only is it in perfect working condition, independent scientific research shows that refurbished electronics have a significantly smaller footprint on the environment than brand new. Every time someone chooses refurbished tech, we avoid additional environmental impact on the planet.

Of course, it’s not just about the tech sold by sellers on our marketplace, it’s also about how we run our business — we hold ourselves to high standards when it comes to our own sustainability practices, too. We work across the refurbishment industry to develop new technologies, support environmental initiatives related to electronic waste (e-waste), and work with local governments across the globe to pass legislation that supports sustainability and the Right to Repair in the tech industry. 


We know we’re not alone in our vision for a world where tech respects the planet. With 884M€ raised to date and over 10 million customers around the world, we’re well on our way to the joyful revolution of Tech Reborn. 

Are you ready to join us? 

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Learn about the environmental impact of refurbished tech: https://www.backmarket.com/en-us/c/news/impact-of-refurbished-on-environment